Tabac : les taxes augmentent, pas les prix
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Institut Pasteur : le rapport en question
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Silver Economie : Michèle Delaunay à domicile
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Les abeilles gagnent une bataille
L’Europe interdit 3 pesticides
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BPCO : carnet de suivi
Pour les patients et leurs soignants
La BPCO est une maladie respiratoire encore mal connue et mal traitée
Alimentation : la qualité plutôt que le prix
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Surprise : d’après une étude, on continuerait à privilégier la qualité des aliments à leur prix
Mediator : mises en examen en rafales
L’instruction accélère le pas
L’ancien pharmacien des laboratoires Servier vient d’être mis en examen
Pilule : générations sacrifiées
Baisse des ventes massive
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Polio : Bill Gates remet au pot
1,8 milliard de dollars de plus
Bill Gates s’affirme de plus en plus comme le grand ordonnateur des campagne mondiales de santé publique
Le stress en vert, orange rouge
Les grandes entreprises soumises à la question




Le site Internet du Ministère du Travail publie la liste des bons et mauvais élèves du stress.

1 500 grandes entreprises (plus de 1 000 salariés) avaient reçu en fn d\'année dernière un questionnaire de la part du Ministère du Travail. Objectif: recenser les bons élèves qui avaient mis en place des accords sur la prévention du stress des salariés et les autres. Comme il ne s\'agissait pas de lâcher une nuée d\'inspecteurs du travail dans la nature pour distribuer des pénalités à tour de bras, Xavier Darcos a jugé plus efficace (plus simple et moins onéreux aussi) de rendre publique la liste des entreprises ayant joué le jeu, obtenant un feu vert, et les autres récoltant un feu orange ou un feu rouge, selon l\'amplitude de leur inaction.
Consultables sur le site www.travailler-mieux.gouv.fr ces listes permettent à la plupart des entreprises du CAC 40 d\'afficher un vert radieux (mais qui ne devrait pas influencer considérablement leur niveau de cotation). On y trouve quand même quelques étrangetés. Amusantes d\'abord, puisque France Télécom est orange alors qu\'Orange est rouge, mais un peu louches aussi (par exemple, le même France Télécom, classé orange, a tenu 48 réunions sur le sujet avec les représentants du personnel, alors qu\'Alstom, classé vert, n\'en a tenu qu\'une). On a peine à croire que FT n\'ait pas pris le problème du stress au sérieux depuis l\'éviction de son pdg pour cause de \"mode\" de suicides.
La publication de la liste tricolore intervient au lendemain même de la remise au gouvernement d\'un rapport qui préconise d\'intégrer le bien-être des salariés dans les critères de rémunération des managers et dirigeants.
Côté compte en banque, peu sont dans le rouge.