Asthme et allergies: un tchat pour s'informer
A vos claviers mrdi 8, de 13h00 à 19h00
L'Association Asthme et Allergies fait sa rentrée en incitant au dialogue
complémentaire santé: les salariés dubitatifs
3 mois avant la mise en place, une situation préoccupante
Une enquête menée par Swiss Life montre que les salariés du privés s'attendent à une couverture réduite
Les prématurés réussissent moins bien...
Une étude britannique pointe les difficultés des prématurés
Les enfants nés prématurément réussiraient moins bien professionnellement que les enfants nés à terme
Leucémie myeloide chronique: guérison en vue?
Un antidiabétique pourrait être la solution
Une étude publiée dans Nature le 2 septembre met en avant le rôle déterminant d'un antidiabétique
Sanofi et Google ensemble contre le diabète
Le numérique consacré stratégique
Le labo français a annoncé un partenariat avec Google Life Sciences dans le domaine du diabète
Urgences: des services en voie de fermeture?
10% des services d'urgences menacés
Un rapport réalisé par le directeur de l'ARS Nord-Pas de Calais préconiserait une réorganisation
Avastin vs Lucentis: la foire d'empoigne
L'Avastin pourra être prescrit pour la DMLA
L'Avastin, 30 € pourra être prescrit à la place de Lucentis, 30 fois plus cher. Mais la guerre n'est pas finie
Le p'tit dèj'boit la tasse
Les profs se plaignent des ventres vides
47% des enseignants constatent que leurs élèves arrivent en classe le ventre vide le matin
Espérance de vie: la France est bien conservée
Le Japon encore médaille d'or
78,38 ans pour les hommes et 84,9 ans pour les femmes: c'est l'espérance de vie des Français aujourd'hui
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Amiante : le décret in extremis
Parution au JO du 5 mai !




Il s’en est fallu de peu. Le décret sur la protection contre les risques de l’amiante a été publié le 5 mai.

Mieux vaut tard que jamais… En l’occurrence, ‘adage se vérifie vraiment avec la parution au JO du samedi 5 mai, veille du 2ème tour de la Présidentielle, du décret sur la protection des travailleurs contre les risques d’exposition à l’amiante.

Celui-ci divise par 10 la concentration à laquelle ils peuvent être exposés mais les employeurs auront 3 ans, d’ici au 1er juillet 2015, pour s’y conformer.

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