Médicaments remboursés: ça va valser...
Le remboursement à 15% est sérieusement mis en question
La ministre de la Santé devrait prochainement se voir proposer de supprimer le taux de remboursement à 15%
Un nouveau magazine santé à la rentrée
RdV en septembre avec Michel Cymes et Jacques Draussin
Michel Cymes et Jacques Draussin lanceront en septembre un magazine de prévention gratuit à fort tirage
Alcool: davantage d'hospitalisations que pour le diabète !
Les plus âgés sont les plus touchés
Une étude publiée par l'INVS nous rappelle que l'alcool demeure un problème essentiel de santé publique
Digital: la déconnection est-elle en marche?
La confiance en Internet en a pris un coup
Le baromètre Caisse des Dépôts/Acsel montre une nette érosion de l'adhésion au tout Internet
Rentrée : les mutuelles étudiantes à la peine
LMDE et SMEREP en guerre de com’
Alors que la LMDE rejoint le giron de la CNAM, la SMEREP fait entendre sa différence
Les syndicats boycottent la conférence de la santé
Une nouvelle action anti-loi santé
Toujours aussi histiles à la Loi Santé de Marisol Touraine, les syndicats médicaux menacent de boycotter la confére
Gardes: les externes bichonnés par la ministre
Une revalorisation très attendue
Marisol Touraine t en avait réservé la primeur au congrès de l'ANEMEF
Dispositifs médicaux: l'ordonnance de Bercy
Remède de cheval pour réduire les coûts
Bercy a repéré un gisement d'économies et ne lâchera pas l'affaire
Vitaros: un remboursement pour les vacances?
Les troubles érectiles comptent un nouveau traitement
Adieu Viagra. Le Vitaros, pourrait bien s'imposer comme la crème des traitements des troubles de l'érection
Arrêts maladie : la fièvre monte
Le délai de carence en question




Mesure pour le moins… rigoureuse : l’application d’un délai de carence pour les fonctionnaires.

On le sait, le délai de carence en cas d’arrêt maladie ne s’applique qu’au secteur privé où il est de 3 jours. Le gouvernement souhaiterait le porter à 4.

Dans un louable souci d’équilibre et de justice, le gouvernement souhaite l’appliquer également au secteur public où il serait d’1 jour seulement. Dans le privé, ces 3 jours sont pris en charge par une grande majorité d’entreprises, exception faite toutefois des plus petites d’entre elles.

Côté fonction publique, on trouve la potion plutôt amère, d’autant qu’un député a annoncé vouloir aller plus loin en imposant le même délai de carence que dans le secteur privé (cette fois évidemment sans possibilité de prise en charge par l’employeur, c’est-à-dire par l’Etat ou les collectivités locales).