De battre mon cœur…
L'infarctus aime les femmes
Le cancer a détrôné les maladies cardiovasculaires dans les craintes des Français[es]. Souvent à tort.
L’industrie du Médicament a le blues
Elle veut du soutien pour produire en France
Alors qu’elle n’a franchement pas bonne presse, l’industrie du médicament appelle à l’aide pour produire Français.
Nobel de médecine : cellules stars
Un Britannique et un Japonais au zénith
Le 1er prix Nobel est traditionnellement le Nobel de Médecine. Il récompense des travaux sur les cellules.
Médicaments contrefaits : opération mondiale
3,75 millions de doses saisies
« Pangea 5 » : c’est le nom de l’opération mondiale de police et de douane anti-contrefaçons médicamenteuses.
Revenus des médecins: quitte ou double
La DREES fait ses calculs
Combien pèsent les dépassements d'honoraires dans les différences de rémunération?
Tabac, blague à part
Jamais contents...
L'augmentation du prix du tabac était au centre de la Newsletter Bien Sûr Santé. A découvrir avant de s'abonner !
Pour vivre vieux, vivons castrés !
Recherche sans queue ni tête
En étudiant les différentiels d’espérance de vie entre les sexes, des chercheurs ont fait une étrange découverte.
Risque médical : plus de réclamations
Et plus de règlements amiables
Le Panorama du risque médical 2012 montre une progression du taux de réclamations des malades.
114 : le numéro d’urgence pour les sourds
Comment donner l’alerte ?
Un numéro d’appel spécialement adapté aux sourds a été inauguré le 29 septembre.
Hôpital : grève de la pénibilité
Les médecins baissent les gardes




Pour une prise en compte de la pénibilité du travail de nuit, les hospitaliers sont en grève.

Pour les médecins soumis à des astreintes et des gardes épuisantes, le projet de loi portant sur la réforme des retraites est inacceptable. Aujourd'hui, celui-ci ne prévoit en effet une prise en compte de la pénibilité permettant un départ à 60 ans qu’en cas de taux d’incapacité de travail d’au moins 20%...

Selon le SNPHAR (syndicat des anesthésistes – réanimateurs qui s'est exprimé sur le sujet hier), il est indispensable de tenir compte de parcours professionnels assortis d’un rythme de travail atypique avec des successions (ou des additions) de service jour / nuit.

Il semble que des amendements parlementaires soient en préparation dans la majorité où la sérénité n’est cependant pas d’actualité.

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