Jean-Marc Ayrault parle aux handicapés mentaux
L’UNAPEI sollicitée par le gouvernement
C’est la 1ère fois que le discours de politique de politique générale sera rendu accessible à tous…
Aide médicale d’Etat sans franchise
Les sans papier à nouveau dispensés
Marisol Touraine annoncé la suppression du droit d’entrée à l’AME.
5 millions de bébés nés par FIV
Depuis 1978, la famille s’est agrandie
Louise Brown était le premier « bébé éprouvette » en 1978. Aujourd’hui, ses cousins sont 5 millions.
Médicaments déremboursés : retrait du marché ?
C’est que préconise Prescrire
La revue Prescrire préconise de retirer du marché les médicaments déremboursés
La fessée dérange le cerveau
Encore une étude prise de tête
Une étude canadienne montre que la fessée provoquerait plus tard des affections mentales.
Ethylotests : mesure inutile ?
A part les fabricants, hostilité générale
Il y a fort à parier que la mesure se perdra dans les oubliettes préventives
Les maternités précoces en recul
Mais pas partout
Les maternités précoces sont en recul mais subsistent de fortes disparités
Barack Obama a la santé
La couverture santé sera mise en place
32 millions de personnes seront concernées à terme. 16 millions dans un premier temps.
L’ANSES fête ses 2 ans
Et invite la polémique pour le gâteau
L’ANSES n’a pas que des copains à sa fête d’anniversaire. Les conflits d’intérêts s’y invitent aussi.
Burn-out au ministère du Travail
Une mission pour faire le point




Le burn-out frappe de plus en plus souvent. Une mission du ministère du Travail y réfléchit

La journée du 28 avril était consacrée à la sécurité et à la santé au travail. Une bonne occasion de s’intéresser au burn-out, ce mal mystérieux qui frappe semble-t-il de plus en plus de travailleurs, et pas seulement des cadres surmenés.

On a appris à cette occasion qu’une mission du ministère du Travail se penche actuellement sur la question afin d’en cerner plus précisément la définition et mettre en place des moyens de prévention.

Peut-être un premier pas vers une reconnaissance du burn-out comme maladie professionnelle ?