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Premier magazine gratuit de prévention
mis à la disposition du public
dans les cabinets médicaux et les lieux de santé

Drogues : appel à moins de répression
Dépénalisation et prévention
Une « charte pour une autre politique des addictions » a été présentée au Sénat.
Alzheimer : solution génétique ?
Une mutation génétique serait protectrice
Des chercheurs ont identifié une mutation génétique protégeant contre la maladie d’Alzheimer. Espoir.
Sécu : le trou se creuse encore
Les prévisions étaient trop optimistes
Le déficit du régime général devrait être cette année de 15,5 milliards d’euros vs les 13,8 prévus.
Hépatite B : vaccination en hausse
La psychose enfin oubliée ?
La vaccination contre l’hépatite B semble regagner ses galons auprès des médecins et du public.
DMP : opérationnel... enfin!
10 nouvelles régions en test
Le carnet de santé numérique semble devoir être mis durablement sur les rails.
Contre la dengue, vive les moustiques !
Des insectes génétiquement modifiés
Pour combattre la dengue, le Brésil va produire des moustiques transgéniques.
« Merdiator », le Figaro fait appel
Servier a gagné en 1ère instance
Le Figaro a été condamné à verser 1 € de dommages et intérêts à Servier et fait appel
Creutzfeld-Jacob, le retour…
Nouveau cas signalé en France
Un nouveau cas du variant de la maladie de Creutzfeld – Jacob a été signalé en France. Inquiétant.
Le diabète, supplice chinois
Les jeunes sont les plus touchés
Il y a 4 fois plus de jeunes Chinois touchés par le diabète que de jeunes Américains.
Arrêts maladie = 40 emplois pour 1.000 salariés
Les calculs de Makakoff Médéric




Dans son baromètre Santé au travail, l’institution de Prévoyance établit d’étranges comparaisons

D’après les données de Malakoff Médéric, portant sur 2,6 millions de personnes, un salarié sur 3 (34%) s’est arrêté de travailler au moins une fois en 2012 (chiffre quasi-stable vs 2010 et 2011).

L’institution de prévoyance qui constate que 1 salarié sur 5 souffre d’une maladie chronique estime par ailleurs que les arrêts maladie représentent 40 équivalents temps plein dans une entreprise de 1.000 salariés.

En revanche, pas de chiffre d’équivalent temps plein sur celui qui est perdu en réunions inutiles.
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