Tabac : cette fois ça y est
+20 ct la clope, +50ct le tabac
La 3ème augmentation du tabac en 15 mois est devenue effective hier. En avant le trafic !
Benzodiazépines : ça flambe… ou pas
Plus de consommation, moins de consommateurs
L’Agence du médicament vient de publier un état des lieux de la consommation de benzodiazépines. Mitigé
Santé connectée : la France qui gagne
Les frenchies rois à Las Vegas
Le Consumer Electronic Show de Las Vegas a mis en valeur les entreprises françaises
Antennes-relais : mauvaises ondes
Les télécoms s’inquiètent
La proposition de loi déposée par EELV suscité une levée de boucliers de la part des professionnels
Antibiotiques : les animaux au régime sec
Bientôt une loi restrictive
Un projet de loi restreignant l’usage des antibiotiques pour les animaux a été présenté par Stéphane le Foll
Cannabis thérapeutique : enfin ça bouge
« H » comme « Hôpital »…
Les patients souffrant de sclérose en plaques attendent la mise sur le marché du médicament
Nourrissons de Chambéry : prudence ministérielle
La ministre ne met pas en cause le labo
La responsabilité du petit Laboratoire Marette n’est pas mise en cause par Marisol Touraine
e-cigarette : l’INPES lance une étude
15.000 personnes à la loupe
L’INPES lance la 1ère étude d’envergure sur l’usage de l’e-cigarette en France
Dossier Médical Personnel : le fiasco
500 millions d’euros pour rien ?
La mise en place d’à peine plus de 400 000 DMP sur 5 millions attendus a coûté 500 millions d’euros
Fonctionnaires : le jour de carence évalué
Vrai impact sur les arrêts de travail courts




Imposé aux fonctionnaires en 2011, la journée de carence aurait permis une forte chute des arrêts de travail

Selon une étude rendue publique lundi 9 décembre, le nombre d’arrêts de travail d’une journée pour raison de santé des fonctionnaires territoriaux et des agents hospitaliers a chuté de plus de 40% en 2012.

Rappelons qu’il s’agissait de supprimer l’indemnisation de la 1ère journée d’arrêt, le secteur privé pratiquant lui un délai de 3 jours de carence (mais souvent pris en charge par la mutuelle d’entreprise).

Le gouvernement a décidé d’abroger le dispositif en 2015, le jugeant « injuste, inutile, inefficace et humiliant »…